Профессия как образ жизни

Профессия благородная, но быть соцработником непросто: то пожилые капризничают, то у молодых плохое настроение – не смогли трудоустроиться после учебы ввиду отсутствия вакансии. Соцработнику приходится не только выдерживать перепады настроения своих подопечных, но и помогать им жить дальше, находя индивидуальный подход. На такое способны единицы, те, кто сильнее других любит этот мир и людей в нем.

Призвание и чувство долга

8 июня в России отмечают День социального работника (на основании Указа Президента РФ от 27 октября 2000 года). Дата эта выбрана не случайно – именно 8 июня 1701 г.
Петром I был принят указ, положивший начало созданию государственной системы социальной защиты «Об определении в домовых Святейшего Патриархата богадельни нищих, больных и престарелых».

– В нашей работе нет и не может быть случайных людей. Она по плечу только тем, кто целиком отдает себя заботе о других. Это больше чем профессия, скорее образ жизни и состояние души, – говорит руководитель Центра занятости населения Чародинского района Магомед-Закир Камилов. – 2020 год был особенным для всех нас, большая нагрузка легла на плечи моих коллег: нашему маленькому коллективу (4 специалиста) пришлось работать практически без перерыва и выходных.

Магомед-Закир Камилов сетует на то, что немногие сегодня хотят работать в районе – все стремятся в большие города.

Из безработной – в специалисты

На этой же проблеме акцентировала внимание и ведущий инспектор Центра по трудоустройству и регистрации безработных Элиза Джамалудинова (на снимке).

– Сейчас трудное время, особенно для молодежи. В поисках достойного заработка молодежь стекается в крупные города, трудоустраиваясь в других субъектах России и даже за пределами страны. Проблему оттока молодых кадров, думаю, нужно решать на государственном уровне, – уверена она.

21 год назад Элиза Абасовна, будучи сама молодым специалистом, после окончания автодорожного института обратилась в Центр занятости населения района. Некоторое время состояла на учете в качестве безработной.

– Когда в центре уволился специалист, руководитель учреждения предложил мне работать ведущим инспектором. Я согласилась и с 2000 года работаю здесь, – рассказывает она. – С того времени многое изменилось, современные технологии прочно вошли и в нашу сферу деятельности. Слежу за обращениями незанятых граждан на портале «Работа в России», принимаю их своевременно на учет, а также слежу за потребностями в кадрах организаций и учреждений. При наличии вакансий направляю к ним на собеседование.

В прошлом году во время вынужденной самоизоляции из-за пандемии большинство незанятых граждан, по ее словам, сталкивались с проблемой постановки на учет из-за отсутствия интернета во многих населенных пунктах.

– Много обращений поступало с просьбой помочь с подачей заявления в дистанционном формате на портале «Работа в России». И работники Центра занятости приходили на работу, разумеется, соблюдая все правила, прописанные Роспотребнадзором, – рассказывает Элиза Абасовна. – В Чародинском районе в основном развито сельское хозяйство. За 2020 год было трудоустроено 175 человек, и практически все на сезонные и временные работы. С января 2021 года работой обеспечено 78 человек, они также заняты временными сельхозработами: стрижкой, окотом и перегоном овец.

Более 9 тысяч

Реализация полномочий в сфере социального обслуживания возложена на Министерство труда и социального развития РД. На сегодняшний день в государственную систему соцобслуживания республики входит 78 организаций соц­обслуживания, в том числе:

– 52 комплексных центра, функционирующих во всех муниципальных образованиях;

– 6 социально-реабилитационных центров для несовершеннолетних, 12 реабилитационных центров для детей и подростков с ограниченными возможностями;

– Республиканский центр социальной помощи семье и детям, а также 4 стационарных учреждения социального обслуживания для граждан пожилого возраста и инвалидов;

– дом-интернат для умственно отсталых детей «Забота», Республиканский реабилитационный центр «Надежда» и Комплексный социальный центр по оказанию помощи лицам без определенного места жительства.

Обслуживание граждан представляет собой деятельность по оказанию постоянной, периодической, разовой помощи, в том числе срочной помощи гражданину в целях улучшения условий его жизнедеятельности и расширения возможностей самостоятельно обеспечивать свои основные жизненные потребности. В настоящее время в учреждениях соцобслуживания населения Дагестана работают более 9 тысяч работников.

Эти специалисты в большинстве своём не на словах, а на деле демонстрируют лучшие человеческие качества – отзывчивость, бескорыстие, милосердие, самоотдача, доброта и чуткость. Говоря о социальных работниках и их бескорыстной работе, вспоминаются слова замечательного актёра Юрия Никулина: «Вы знаете, у меня своя собственная концепция счастья. Если каждый из нас сумеет сделать счастливым другого человека – хотя бы одного, на земле все будут счастливы».